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Requisitos Legales

Estar en posesión de un título de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocidos por éste y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años.
Fuente: Artículo 40°, inciso final de la Ley Nº 19.882

Nota pie de página: Para el cómputo de la duración de la carrera que da origen al título profesional de pregrado, podrán sumarse los estudios de post grado realizados por el mismo candidato.
Fuente: Inciso final, del artículo cuadragésimo, de la ley N° 19.882.

Experiencia y Conocimientos

Es altamente deseable poseer experiencia en materias relacionadas a la gestión o coordinación de programas o proyectos vinculados al ámbito del desarrollo social   (local o territorial), en un nivel apropiado para las necesidades específicas de este cargo

Adicionalmente, se valorará tener experiencia y/o conocimientos en temáticas de Discapacidad o Derechos Humanos vinculados a inclusión.

Es altamente deseable poseer al menos 2 años de experiencia en cargos de dirección o jefatura en materias relacionadas.

Misión

Al/A la Director/a Regional le corresponde liderar el proceso de inclusión social y el ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad en la región, ejecutando territorialmente planes y programas que promuevan y contribuyan a un cambio cultural que favorezca el desarrollo inclusivo en el ámbito local. Todo lo anterior, en el marco de la legislación vigente, especialmente, Ley N° 20.422 que “Establece Normas sobre igualdad de oportunidades e inclusión social de Personas con Discapacidad” y las convenciones internacionales sobre los derechos de las personas con discapacidad.

Cierre postulación: 24/10/2022 

Mayores antecedentes y postulación : 

https://adp.serviciocivil.cl/concursos-spl/opencms/convocatoria/ADP-12383